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(3세 경영시대) 한국기업의 지배구조와 혁신

(3세 경영시대) 한국기업의 지배구조와 혁신 (Loan 7 times)

Material type
단행본
Personal Author
김화진, 1960-
Title Statement
(3세 경영시대) 한국기업의 지배구조와 혁신 / 김화진 지음
Publication, Distribution, etc
서울 :   더벨,   2018  
Physical Medium
297 p. ; 22 cm
ISBN
9791195048663
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945 ▼a KLPA

Holdings Information

No. Location Call Number Accession No. Availability Due Date Make a Reservation Service
No. 1 Location Main Library/Monographs(4F)/ Call Number 658.4063 2018z10 Accession No. 111808290 Availability In loan Due Date 2022-08-06 Make a Reservation Available for Reserve R Service M

Contents information

Book Introduction

대기업 오너의 경영권을 둘러싼 논쟁이 경제계를 넘어 사회 전체의 화두가 된 지금. 학문적 성과의 대부분을 기업 지배구조에 쏟아온 학자의 기업경영과 지배구조. 그리고 기업혁신에 대한 솔직하고 담백한 이야기를 한 권의 칼럼집으로 엮었다.

회사법, 지배구조, M&A, 투자은행을 학문의 화두로 삼아온
서울대 로스쿨 김화진 교수의 칼럼을
한 권의 책으로 엮었다.


기업 지배구조의 바람직한 모델은 과연 있는 것인가? 있다면 재벌기업의 3세 경영이 본격화되고 있는 한국의 현실에서 어떤 요인이 좋은 지배구조 탐색에 고려되어야 하는가?
대기업 오너의 경영권을 둘러싼 논쟁이 경제계를 넘어 사회 전체의 화두가 된 지금. 학문적 성과의 대부분을 기업 지배구조에 쏟아온 학자의 기업경영과 지배구조. 그리고 기업혁신에 대한 솔직하고 담백한 이야기가 한 권의 칼럼집으로 나왔다. 저자는 서울대 로스쿨에서 기업과 법(法)이라는 두 축을 중심으로 회사법, 기업지배구조, M&A, 투자은행 등과 관련해 활발한 연구활동을 이어오고 있다.
지난 2003년부터 신문에 기고한 칼럼 170편을 기업의 지배구조, 기업의 경영혁신, 기업금융과 자본시장, 국제환경과 질서 등 4개 부분으로 엮었다.
저자는 먼저 3세 시대를 맞는 한국 기업의 지배구조 모델을 찾아 보았다. 학계뿐 아니라 정치권, 정책당국, 투자업계 모두에게 ‘바람직한 기업 지배구조는 무엇인가’라는 질문은 더 이상 시간을 미룰 수 없는 긴급한 현안이다. 사회적 책임을 의식하고 기업가치와 사회적 가치를 함께 창출하는 ‘겸손한 관리자’형 또는 ‘사모펀드 형’을 바람직한 지배구조의 해법으로 저자는제안했다. 지주회사를 통한 지배구조의 개편도 크게 보면 이 문제의 해법 가운데 하나다.
저자는 사업적 측면에서는 물려 받은 사업을 단순히 유지하는 것보다 경영혁신을 통해 자신의 사업으로 만들어가야 한다는 전제 아래에서 다양한 혁신 사례도 살펴봤다. 특히 기업 경영환경의 특징이라고 할 디지털과 인수.합병(M&A)의 관점에서 어떻게 혁신의 동력을 배양하고 적극적으로 환경변화를 주도할 수 있을지에 대한 제언을 이번 칼럼집에 담았다.


Information Provided By: : Aladin

Author Introduction

김화진(지은이)

서울대학교 법학대학원 교수 현대중공업지주 ESG위원회 위원장 맥쿼리한국인프라`투융자회사 감독이사 서울대학교 재산관리위원회 위원 미시간대 로스쿨 베이츠 리 석좌교수 뉴욕대 로스쿨 글로벌 법학교수 역임 스탠퍼드대, 텔아비브대 강의 옥스퍼드대 금융법학술지 창간편집위원 뮌헨대 법학부, 하버드대 로스쿨 졸업

Information Provided By: : Aladin

Table of Contents

머리말 

I. 기업의 지배구조 
적당히 나쁜 사람들의 사회	
대한항공의 ‘오너 3세 갑질’	
대한항공과 사회적 가치	
지금 삼성이 해야 할 일	
현대차가 해야 할 일	
일감 몰아주기 없는 경영권 승계를	
현대차에서 본 소유와 경영의 재결합	
소유와 소유의 분리	
뉴욕 타임스의 5세 승계	
스웨덴의 발렌베리 모델	
경영권은 지분에서 나오지 않는다	
보유지분 만큼만 경영권 행사해야한다?	
늑대 무리와 싸우는 법	
맨체스터 유나이티드의 뉴욕행	
‘고참주주’와 ‘캡처주주’는 차별해야	
‘블랙록’ 회장의 편지	
폭스바겐과 기업의 사회적 책임	
포드자동차 판결	
착한 자본, 나쁜 자본	
사이버 리스크와 성희롱 리스크	
이사회의 다양성과 여성	
산업은행은 사모펀드 역할을	
스튜어드십 코드	
상법개정은 세대 간 이해조정이다	
회사의 헌법상 권리와 경제정의	
‘회장님 경영’에 대한 사법적 태도	
주주총회를 꼭 모여서 해야 하나	
주총 전자투표제 활성화 해야	
이사책임제한제에 대한 몇가지 오해	
사외이사는 경영자 아니다	
법과 자율규제장치	
민영화된 공기업의 지배구조	

Ⅱ. 기업의 경영혁신 
구글이 생각하는 ‘혁신’	
청와대 혁신과 구글 혁신	
구글이 인류의 내비가 된다면	
유튜브 ‘비디오크라시’	
워싱턴 포스트와 아마존	
‘아마존 정글’로 향하는 세계	
글로벌 언론의 디지털 혁신	
베조스의 워싱턴 포스트	
‘실리콘 밸리의 주주’ 스탠퍼드	
넷플릭스 · 아마존의 미디어 왕좌 게임	
디즈니와 픽사	
한국판 버뱅크를 꿈꾸다	
미국의 이상한 영화 경제학	
에어프랑스와 KLM의 합병	
과로하는 설렌버거 기장은 없다	
한 비행기를 탄 승객과 승무원	
항공모함 델이 쾌속정이 된 이유	
HCA헬스케어 바이아웃	
의료산업 국제화에 필요한 것	
AT&T 품에 안긴 CNN	
미디어 쥬라기 월드	
버라이즌은 어떻게 변신할까	
한국의 일론 머스크, 정주영 

Ⅲ. 기업금융과 자본시장 
미국발 금리인상과 위험수위 가계부채	
‘복지이념’ 이제 눈을 떠 직시해야	
새 국제금융질서에 적극 참여해야	
금융인들은 ‘날탕’인가	
디지털 금융환경과 오타	
은행 사외이사의 전문성	
은행장 책임 묻는 방법도 바꿔야	
한국판 골드만 삭스	
해운거래소 설립을 생각할 때	
헤지펀드는 투자은행 성공의 열쇠	
스위스 퍼펙트 vs 연평도 리스크	
유니버설 뱅킹과 투자은행의 육성	
위험한 돈장사와 금융기관 대형화	
증권집단소송, 소비자 보호가 우선	

Ⅳ. 국제환경과 질서 
미국과 중국의 실전 같은 투자전쟁	
에너지산업과 국가전략	
푸틴의 러시아가 한국 편을 들게 하려면	
국방예산 더 늘려야	
이스라엘의 미사일방어	
북핵, 미국 선택과 러시아 역할	
칼빈슨 호와 현대판 포함외교	
일본을 다시 돌아볼 때	
트럼프와 미국 보수정권의 대외정책	
아시아가 제2의 발칸반도 되나	

에필로그 
교수들이 신문 칼럼을 쓰는 이유	
피아노 음악과 글쓰기	
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