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비정규직 통념의 해부 : 여성의 눈으로 본 비정규직 차별

비정규직 통념의 해부 : 여성의 눈으로 본 비정규직 차별 (8회 대출)

자료유형
단행본
개인저자
김양지영
서명 / 저자사항
비정규직 통념의 해부 : 여성의 눈으로 본 비정규직 차별 = Anatomy of the conventional wisdom of contingent employment : a feminist analysis of gender discrimination at work / 김양지영
발행사항
서울 :   푸른사상,   2011  
형태사항
224 p. ; 23 cm
총서사항
여성학 총서 ;8
ISBN
9788956408309
일반주기
부록: 객실용어, 룸 메이드 1일 보고서에 기록되는 용어 외  
서지주기
참고문헌(p. 201-206)과 색인수록
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소장정보

No. 소장처 청구기호 등록번호 도서상태 반납예정일 예약 서비스
No. 1 소장처 중앙도서관/제2자료실(3층)/ 청구기호 331.25729 2011z1 등록번호 111635977 도서상태 대출가능 반납예정일 예약 서비스 B M

컨텐츠정보

저자소개

김양지영(지은이)

이화대학교에서 여성학을 공부했다. 여성이 하는 일이 비정규직이 되는 걸 보며 ‘왜 그럴까?’를 연구로 풀었고 ‘어떻게 해야지?’를 고민하며 한국여성노동자회에서 활동가로 일했다. 그런데 내 경험에 따라 관심과 궁금증도 달라졌다. 일하며 아이를 낳고 키우면서 왜 그토록 많은 여성들이 일터에서 사라지는지를 오롯이 이해하게 되었다. 다시 공부하며 어떻게 하면 여성이 돌봄 책임 때문에 일을 그만두지 않을 수 있을까를 연구로 풀었다. 여전히 남성 중심적인 노동시장에 돌봄을 결합해낼 방안을 고민 중이다. 지금은 충남여성정책개발원에서 일하며 성 평등한 정책을 만들어내는 데 보람을 느끼고 있다. 비정규직, 비공식 부문 가사 서비스 노동, 돌봄 노동 등과 관련해 연구를 해왔다. 저서 『비정규직 통념의 해부』

정보제공 : Aladin

목차

목차 
서문 = 5  
제1부 비정규직에 대한 통념, 비정규직은 단순ㆍ비숙련 
 제1장 비정규직에 대한 통념과 여성 노동의 관계 = 17
 제2장 한국 기업의 노동 시장 유연화, 비정규직 활용 = 25
 제3장 참여관찰을 통한 비정규직과 정규직 비교 = 37
제2부 아웃소싱 현황과 성별화된 아웃소싱 
 제4장 아웃소실 도입 배경 및 현황 = 47
 제5장 성별화된 조직과 성별화된 아웃소싱 = 59
 제6장 아웃소싱 대상 선정 기준은 '관행' = 81
제3부 비정규직과 정규직의 숙련 비료 
 제7장 숙련은 사회적 구성물 = 105
 제8장 비숙련, 주변 노동자인 비정규직의 숙련 = 121
 제9장 숙련, 핵심 노동자인 정규직의 숙련 = 161
 제10장 비정규직에 대한 통념, 여성 노동에 대한 성차별 정당화ㆍ비가시화 = 191
참고문헌 = 201
부록 
 1. 객실 용어 = 209
 2. 룸 메이드 1일 보고서에 기록되는 용어 = 214
 3. 객실 내 편의 시설과 객실 용품에 대한 명칭 = 216
 4. 객실 정비 시 안전사고 주의 사항 = 218
찾아보기 = 221

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