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Innovation : the five disciplines for creating what customers want 1st ed

Innovation : the five disciplines for creating what customers want 1st ed (1회 대출)

자료유형
단행본
개인저자
Carlson, Curtis Ray. Wilmot, William W.
서명 / 저자사항
Innovation : the five disciplines for creating what customers want / Curtis R. Carlson and William W. Wilmot.
판사항
1st ed.
발행사항
New York :   Crown Business ,   c2006.  
형태사항
356 p. : ill. ; 25 cm.
ISBN
0307336697 9780307336699
내용주기
Why listen to us? -- The essence of innovation: how Frank hit a home run -- Innovate or die: the exponential economy -- Discipline 1: Important needs. Work on important customer and market needs: the RFID tag -- Creating customer value: your only job -- Discipline 2: value creation. It's as simple as NABC: how Liz got her big job -- Watering holes for creating value: the day the BBC walked in -- More ideas for faster value creation: origins of Linux -- Your elevator pitch: how HDTV began -- Your innovation plan: from the ski slope to the firehouse -- Discipline 3: innovation champions. A champion: the Mayor of Kellyville -- Discipline 4: innovation teams. Genius of teams: Douglas Engelbart and the birth of the personal computer -- Forming the innovation team: how we won an Emmy for HDTV -- Overcoming blockages to innovation: Jim Torpedoes a splended idea -- Innovation motivators: saving Larry's life -- Discipline 5: organizational alignment. Your innovation team: you can start now -- The innovation enterprise: continuous value creation (CVC) throughout -- Innovation's five disciplines: a foundation for national competitiveness in a world of abundance -- Appendix: value factor analysis.
서지주기
Includes bibliographical references (p. 305-338) and index.
일반주제명
Technological innovations -- Management -- Case studies. Organizational effectiveness -- Case studies. Creative ability in business -- Case studies. Industrial management -- Case studies. New products -- Case studies.
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소장정보

No. 소장처 청구기호 등록번호 도서상태 반납예정일 예약 서비스
No. 1 소장처 과학도서관/Sci-Info(2층서고)/ 청구기호 658.4063 C284i 등록번호 121168240 도서상태 대출가능 반납예정일 예약 서비스 B M

컨텐츠정보

저자소개

윌리엄 윌못(지은이)

SRI 인터내셔널의 수석 파트너. 워싱턴 대학(University of Washington)에서 박사학위를 받고 조직에서 발생하는 다양한 형태의 문제를 해결하고 생산적인 관계를 맺도록 돕는 혁신 전문가로 활동하고 있다. 지금까지 300개 이상의 기업과 함께 일했으며, 갈등조정협회(Association for Conflict Resolution)로부터 고급 조정자로 인정받았다. 현재 몬타나 대학(University of Montana)의 전임교수로 재직 중이며 조직개발과 갈등조정을 전문으로 하는 야브로 그룹(Yarbrough Group)에서 선임회원으로 활동하고 있다. 저서로는 『대인관계의 갈등(Interpersonal Conflict)』과 『뛰어난 중재: 직장에서의 건설적 논쟁(Artful Mediation: Constructive Conflict at Work)』 등이 있다.

커티스 칼슨(지은이)

미국 3대 싱크탱크, SRI 인터내셔널(Stanford Research Institute International) 회장이자 CEO. SRI 인터내셔널은 1964년에 스탠포드대학 부설연구소로 설립되어 60년 동안 제약 및 의료, 컴퓨터 통신, 에너지 및 환경, 국방부 등 다양한 기업과 조직의 혁신을 이끈 주축이다. 커티스 칼슨은 매사추세츠 우스터공대(Worcester Polytechnic Institute in Worcester)에서 물리학을 전공하고 뉴저지의 럿거스 대학(Rutgers University)에서 박사학위를 받았다. 그 후 프린스턴에 있었던 RCA(Radio Corporation of America)의 사노프 연구소(Sarnoff Laboratories)를 거쳐 SRI가 사노프 연구소를 인수하기 전까지 GE 산하에서 근무했다. HDTV의 미국 표준을 확립한 그는 방송계에 기여한 공로로 1997년과 2000년에 에미상(Emmy Award)을 받았다. 그리고 2006년, HDTV가 영상분야 발전에 기여한 공로를 인정받아 정보 디스플레이 협회(Society of Information Display)가 수여하는 오토 샤데상(Otto Schade prize)을 받았다.

정보제공 : Aladin

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