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한국의 노동, 어떻게 할 것인가?

한국의 노동, 어떻게 할 것인가? (Loan 19 times)

Material type
단행본
Personal Author
남성일 南盛日 , 1954- 김영문 金永文 김재구 金載久 김재훈 金哉勳 박기성 朴基性 박덕제 朴德濟 박호환 朴浩煥 배진한 裵震漢 이정일 李禎一 정재훈 鄭在勳
Title Statement
한국의 노동, 어떻게 할 것인가? / 지은이: 남성일 [외].
Publication, Distribution, etc
서울 :   서강대학교 출판부 ,   2007.  
Physical Medium
387 p. : 삽도 ; 24 m.
ISBN
9788972731207 897273120X
General Note
공저자: 김영문, 김재구, 김재훈, 박기성, 박덕제, 박호환, 배진한, 이정일, 정재훈  
Bibliography, Etc. Note
참고문헌 및 색인수록
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Holdings Information

No. Location Call Number Accession No. Availability Due Date Make a Reservation Service
No. 1 Location Main Library/Monographs(3F)/ Call Number 331.0953 2007z1 Accession No. 111459982 Availability Available Due Date Make a Reservation Service B M
No. 2 Location Main Library/Monographs(3F)/ Call Number 331.0953 2007z1 Accession No. 111459983 Availability Available Due Date Make a Reservation Service B M

Contents information

Author Introduction

남성일(지은이)

미국 로체스터대학교에서 경제학박사를 마친 후 시라큐스대학교에서 교수로 재직하다 한국에 돌아와서 현재까지 서강대학교 경제학과 교수로 재직 중이다. 한국노동경제학회 회장을 역임하였으며 국민경제자문회의 위원, 실업대책위원회 위원 등으로 정부의 각종 정책자문활동을 하기도 하였다. 논문으로는 “노동조합은 기업의 이윤율을 높이는가?”(노동경제논집, 2015)를 비롯하여 다수가 있으며 저서는 [한국의 노동, 어떻게 할 것인가?](2007) 등 다수가 있다.

Information Provided By: : Aladin

Table of Contents

목차
머리말 = 4
제1장 서론: 노동환경 변화와 도전 / 남성일 = 15
 1. ?의 제기
 2. 연구의 구성 및 내용
제1부 노동시장 이슈와 제도 개혁 
 제2장 인력의 원활한 수급과 생산성 향상 / 박덕제 = 31
  1. 머리말
  2. 인력의 수급과 자질의 현황
  3. 문제의 배경과 원인
  4. 원활한 인력 수급과 생산성 향상을 위한 정책방안
  5. 결론
 제3장 노동시장 유연성 평가와 개선방향 / 배진한 = 67
  1. 문제의 제기
  2. 지식정보화, 개방화, 그리고 서비스화 경제의 유연성 강화 필요성과 노동시장 갈등 유발적 측면
  3. 우리나라 노동시장 유연성에 관한 몇 가지 논의
  4. 노동시장 유연성에 관하여 밝혀진 몇 가지 사실들
  5. 노동시장 유연성과 일자리 창출을 위한 청책방향
  6. 결론
 제4장 비정규 근로자의 증가와 정책 제언 / 박기성 = 103
  1. 비정규 근로자의 증가
  2. 정규-비정규 근로자의 임금격차
  3. 비정규 근로자일 확률
  4. ‘비정규직보호법’의 효과
  5. 정책 제언
제2부 노동법 체계의 선진화 
 제5장 노동법 체계의 선진화 방안 / 김영문 = 137
  1. 노동법 체계의 선진화 필요성
  2. 노동법 선진화 목표의 충돌과 순위 결정
  3. 노동시장 질서로서 개별적 노사관계법의 재구성
  4. 집단적 노사관계법의 개선
 제6장 노동3권과 경영권의 합리적 조화 방안 / 김재훈 = 187
  1. 서론
  2. 경영권의 개념 및 내용
  3. 노동3권과 경영권간 관련 문제들
 제7장 사회적 비용 최소화를 위한 법ㆍ제도 개선 방안 / 이정일 = 219
  1. 문제 제기
  2. 우리나라 노사관계 현주소
  3. 사회적 비용 최소화를 위한 관련 법제 개선방안
  4. 개선된 법 ㅈ도의 조기 정착을 위한 의식과 관행 개선방안
제3부 새로운 노동관계를 위하여 
 제8장 노동조합의 새로운 역할 정립 / 정재훈 = 251
  1. 문제의 제기 ─ 노사관계의 변화 필요성
  2. 세계 노사관계의 흐름
  3. 한국 노사관계에 대한 진단과 노동조합 활동에 대한 전망
  4. 노동조합의 새로운 역할과 그를 위한 정책적 제언
 제9장 노사관계 영역 밖의 고용관계 - 無노조기업, 불완전 단체교섭, 의존형자영인 체제의 고용관계 / 박호환 = 287
  1. 노동조합의 기능에 대한 비판
  2. 고몰입 HRM 고용관계
  3. 새로운 고용형태의 출현과 고용관계
  4. 결론
 제10장 선진 초우량 기업의 협력적 노사관계 사례 / 김재구 = 325
  1. 들어가는 말
  2. 선진기업의 협력적 노사관계 우수 사례
  3. 선진기업의 특성과 인적자원관리 및 노사관계 유형
  4. 기업의 협력적 노사관계 구축을 위한 과제
 제11장 결론: 노동 관련 법ㆍ제도의 개혁 / 남성일 = 365
  1. 개혁의 기본 원칙과 방향
  2. 개별적 근로관계
  3. 집단적 노사관계
  4. 정책 개선
NPL 연구진 약력 = 385

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