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문화예술 인턴십 운영관리 매뉴얼

문화예술 인턴십 운영관리 매뉴얼 (3회 대출)

자료유형
단행본
단체저자명
한국 . 문화관광부 . 문화예술교육과
서명 / 저자사항
문화예술 인턴십 운영관리 매뉴얼 / 한국예술경영학회.
발행사항
서울 :   문화관광부 문화예술교육과 ,   2005.  
형태사항
226 p. : 삽도, 서식 ; 26 cm.
총서사항
문화예술교육 ; 05-20
ISBN
8978201636
서지주기
참고문헌: p. 224-225
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710 ▼a 한국예술경영학회 , ▼e
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소장정보

No. 소장처 청구기호 등록번호 도서상태 반납예정일 예약 서비스
No. 1 소장처 학술정보관(CDL)/B1 국제기구자료실(보존서고4)/ 청구기호 700.683 2005 등록번호 111384894 도서상태 대출가능 반납예정일 예약 서비스 B M

컨텐츠정보

목차


목차
제Ⅰ장 인턴십의 이해 = 3
 제1절 인턴십, 무엇이고 왜 필요한가 = 3
  1. 인턴십의 개념 = 3
  2. 인턴십의 목적 = 4
  3. 인턴십의 기능과 혜택 = 5
 제2절 인턴십의 유형 = 9
  1. 학교연계 인턴십 = 9
  2. 독립운영 인턴십 = 10
  3. 수습사원 형태의 인턴십 = 11
  4. 정부의 인턴십 지원사업 참여 = 11
  5. 기타 = 12
 제3절 성공적인 인턴십의 요건 = 13
  1. 상호 윈윈 관계 지향 = 13
  2. 인턴의 교육 및 업무 범위 매뉴얼화 = 15
  3. 체계적이고 적극적인 지도 자세 견지 = 15
  4. 인턴십에 대한 제도적 지원 = 16
 제4절 인턴십의 운영체계 = 20
  1. 인턴십 운영 단계 = 20
  2. 각 단계별 역할 = 20
제Ⅱ장 인턴십의 기획 = 25
 제1절 인턴십 기획 과정 = 25
  1. 기관의 니즈와 합의 도출 = 26
  2. 인턴십의 목적 규명 = 27
  3. 자원진단 = 27
  4. 운영체계 및 프로그램 설계 = 27
  5. 실천계획 = 28
  6. 인턴십 운영규정 및 운영계획서 작성 = 28
 제2절 자원분석 = 34
  1. 니즈 = 35
  2. 인력과 조직 = 36
  3. 재정 = 37
  4. 운영경험 = 38
 제3절 재원조달 = 40
  1. 인턴십 운영예산 = 40
  2. 인턴십 운영예산의 조달 = 41
 제4절 인턴의 업무설계 = 44
  1. 인턴 업무설계 모형 = 44
  2. 인턴의 업무 성격 및 범위설정 원칙 = 45
  3. 인턴 근무기간 및 시간 = 48
  4. 인턴의 업무분장 = 51
  5. 직무기술서 = 87
 제5절 마케팅과 홍보 = 90
  1. 마케팅의 목적 = 90
  2. 마계팅의 대상 = 91
  3. 인턴십 홍보의 수단 = 93
  4. 홍보의 방법 = 101
  5. 마케팅 결과 평가 = 104
제Ⅲ장 인턴십의 실행 = 109
 제1절 모집과 선발 = 109
  1. 모집 방식 = 109
  2. 지원신청 관련 서류 = 112
  3. 인터뷰 = 115
  4. 합격자 선정과 통보 = 124
  5. 대기자 명단 확보 = 125
 제2절 계약 = 126
 제3절 오리엔테이션 및 교육프로그램 = 132
  1. 오리엔테이션 = 132
  2. 교육프로그램 = 136
 제4절 인턴 지도 = 139
  1. 인턴지도(supervision)의 개념과 중요성 = 139
  2. 인턴지도자 유형 = 140
  3. 인턴 지도계획 수립 = 142
 제5절 대학과의 협업 = 148
  1. 교육과정과의 연계 = 148
  2. 대학과의 커뮤니케이션 = 150
  3. 대학이 원하는 인턴십 프로그램 = 155
  4. 대학의 인턴지도 역할 및 내용 = 156
제Ⅳ장 인턴십 평가 및 환류 = 163
 제1절 평가 = 163
  1. 평가의 개념과 유형 = 163
  2. 평가목적 = 165
  3. 평가주체 = 166
  4. 평가의 대상 및 내용 = 167
  5. 평가방법 = 169
 제2절 평가결과의 환류 = 174
제Ⅴ장 인턴십 관련 규정 및 서식 사례 = 177
참고 문헌 = 224


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