목차
제1장 근로기준법의 기초지식
1. 근로기준법의 적용범위 = 2
2. 근로자와 사용자 = 4
3. 근로조건의 이해 = 8
4. 근로기준법의 기본원칙 = 9
제2장 근로계약
1. 근로계약의 체결 = 14
2. 근로계약시 금지사항 = 16
3. 채용내정ㆍ시용 및 수습기간 = 18
4. 근로계약의 기간 = 20
제3장 임금
1. 임금의 이해 = 24
2. 임금의 지급방법 = 30
3. 평균임금 = 32
4. 통상임금 = 38
5. 퇴직금 = 43
6. 최저임금제 = 53
7. 연봉제 = 60
8. 포괄임금제 = 63
9. 임금채권 우선변제 = 65
10. 체당금 = 68
11. 도급제 근로자의 임금 = 71
12. 휴업수당 = 72
제4장 근로시간
1. 근로시간의 이해 = 76
2. 법정근로시간 = 78
3. 소정근로시간 = 80
4. 연장근로 = 82
5. 야간근로 = 88
6. 휴게시간 = 91
7. 대기시간 = 92
8. 일ㆍ숙직 근로시간 = 93
9. 탄력적 근로시간제 = 95
10. 선택적 근로시간제 = 98
11. 인정근로시간제 = 100
12. 재량근로시간제 = 102
13. 근로시간 및 휴게시간의 특례 = 103
14. 근로시간제도의 적용제외 = 104
제5장 휴일과 휴가
1. 휴일 = 108
2. 연차휴가 = 111
3. 월차휴가 = 117
4. 생리휴가 = 118
5. 산전ㆍ후 휴가 = 119
제6장 재해보상
1. 재해보상의 이해 = 124
2. 업무상 사고 = 126
3. 업무상 질병 = 131
4. 근로기준법상 재해보상 = 133
제7장 취업규칙
1. 취업규칙의 이해 = 138
2. 취업규칙의 작성과 변경 = 139
3. 취업규칙과 다른 법령 등과의 관계 = 144
4. 감봉의 제한 = 145
제8장 해고
1. 해고의 이해 = 148
2. 통상해고와 징계해고 = 151
3. 정리해고 = 152
4. 해고의 예고 = 155
5. 부당해고의 구제 = 158
제9장 주40시간 근무제
1. 법정근로시간의 단축 = 162
2. 탄력적 근로시간제 = 164
3. 월차휴가의 폐지 = 166
4. 연차휴가의 조정 = 167
5. 휴가사용촉진 = 171
6. 선택적 보상휴가제 = 173
7. 생리휴가 = 175
8. 연장근로의 한도 및 할증률 = 176
9. 임금보전 의무 = 178
10. 단체협약과 취업규칙의 변경 = 180
11. 시행시기 = 182
부록
1. 근로기준법 및 같은법 시행령 = 186
2. 근로자퇴직급여보장법 = 238
